Christine Craipeau bilan de compétences cultivez le champ des possibles
Christine Craipeau bilan de compétences cultivez le champ des possibles

Et si vous donniez

un nouvel ÉLAN à votre CARRIÈRE !

Édition 2025

Notre monde bouge de plus en plus vite, nos carrières professionnelles s’allongent, avec les nouvelles technologies, les nouvelles façons de travailler, le paysage professionnel change.

Tout au long de la vie, nos réalités et nos besoins aussi !

Le bilan de compétences permet d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations en appui d’un projet d’évolution professionnelle et de formation - le cas échéant, afin de trouver plus de cohérence entre qui vous êtes et ce que vous faites.

Bilan de compétences Christine Craipeau gestion des carrières du spectacles
Bilan de compétences Christine Craipeau gestion des carrières du spectacles

L'objectif principal d'un bilan de compétences est de définir votre projet professionnel, et le cas échéant, votre projet de formation. Effectuer un bilan de compétences, c'est vous permettre, par une analyse professionnelle approfondie et un accompagnement :

  • D'analyser vos compétences personnelles et professionnelles, vos aptitudes, vos valeurs et vos motivations

  • D'avoir une cartographie détaillée de vos traits de personnalités D'avoir une connaissance plus approfondie de vous-même

  • De définir un projet professionnel et/ou de formation en cohérence avec vos besoins

  • D'utiliser vos atouts comme un instrument de négociation, notamment lors d'un entretien professionnel (emploi, formation, évolution de carrière ...).

Christine Craipeau reconversion professionnelle bilan de compétences
Christine Craipeau reconversion professionnelle bilan de compétences

Les motivations sont multiples : licenciement, départ volontaire de l'entreprise, besoin d'évolution dans la même entreprise ou le même secteur professionnel, réorientation professionnelle, projet de création ou de reprise d'activité.

Un accompagnement, par un professionnel certifié, met en lumière vos compétences professionnelles et transversales, dans le but de vérifier la cohérence entre votre profil et les métiers choisis, quel que soit votre âge, votre statut, votre niveau d'études.

Christine Craipeau Bilan de carrière gestion de carrière artistique
Christine Craipeau Bilan de carrière gestion de carrière artistique

Les indicateurs de performance seront mis à jour au mois de septembre de chaque année. ( Nombre de bénéficiaires accompagnés ; Taux d'atteinte des objectifs du bilan - clarification du projet professionnel ; Taux d'assiduité )

Contact / Référent Handicap Christine Craipeau 06-62-11-27-78 contact@christinecraipeauformation.com